Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Турчин: Экономика Беларуси должна быть готова к «черным лебедям»
  2. Сбежал из суда, отобрав пистолет у конвоира, и годами был в бегах. Вспоминаем историю «самого дерзкого преступника Беларуси»
  3. Путин заговорил о «Новороссии как неотъемлемой части России» — вот на какие территории он намерен претендовать и после прекращения огня
  4. «Автократы в Москве и Минске будут праздновать кончину». Американские власти исполнили мечту беларусских
  5. Зеленский сменил начальника Генштаба ВСУ
  6. «Ведется активная подготовка». Узнали, когда соседние страны ЕС планируют пускать беларусов по новым правилам
  7. В Дзержинске 16-летняя девушка умерла после использования вейпа
  8. Новый премьер заявил, что видит для Беларуси «черных лебедей». Рассказываем, какие проблемы в экономике могут «рвануть»
  9. Рекорд по доллару, который никто не ожидал: прогноз по валютам
  10. Родители все еще отдают девочек на детские конкурсы красоты. Но не задумываются о том, что за ними на самом деле стоит, — рассказываем
  11. В Латвии хотят частично закрыть пункт пропуска «Патерниеки» — «Григоровщина». В чем причина
  12. Ушел из жизни 32-летний Максим Чернявский — основатель сообщества «Надоел нам этот Лукашенко» начала 2010-х
  13. Появилось расследование о еще одной резиденции Лукашенко. Рассказываем интересные факты
Чытаць па-беларуску


Жительница Витебска уволилась с одного из местных предприятий из-за нарушений со стороны нанимателя, в этом случае ей положена была компенсация, но женщина ее не получила. В итоге ее бывшее руководство ждал неприятный сюрприз. Она рассказала о нарушениях сотрудникам Департамента госинспекции труда Минтруда и соцзащиты, сообщается в телеграм-канале ведомства.

Иллюстративный снимок. Фото: TUT.BY
Иллюстративный снимок. Фото: TUT.BY

Витеблянка работала по контракту в организации по переработке молока и производству сыров. Она сама потребовала уволить ее из-за того, что работодатель нарушал законодательство о труде.

При рассмотрении ее жалобы сотрудники департамента установили, что не произведена выплата минимальной компенсации в размере трех среднемесячных заработков.

«Выплата в размере трех среднемесячных заработков, предусмотренная ч. 5 ст. 261−5 Трудового кодекса Республики Беларусь, является минимальной компенсацией, не выплатив которую, наниматель нарушил не только указанную норму, но и ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Республики Беларусь», — пояснили в департаменте.

Отметим, что в ч. 5 ст. 261−5 Трудового кодекса указано, что при досрочном расторжении контракта в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, коллективного договора, контракта работнику выплачивается минимальная компенсация в размере трех среднемесячных заработков.

В итоге по решению Витебского областного управления Департамента государственной инспекции труда с работодателя в пользу уволенной витеблянки взыскали более 5400 рублей.

Кроме того, за нарушение законодательства о труде сейчас рассматривается вопрос о начале административного процесса в отношении виновного лица.